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          紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”統(tǒng)計指標體系(試行)   

          (中紀辦發(fā)〔2016〕2號 2016年12月9日)


            為進一步推動落實監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,結(jié)合工作實際,根據(jù)有關規(guī)定,建立紀檢監(jiān)察機關監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”統(tǒng)計指標體系如下。

            一、統(tǒng)計原則

            ()科學性。客觀、準確、及時反映實踐“四種形態(tài)”的情況,各形態(tài)指標不重不漏,數(shù)據(jù)來源真實可靠,統(tǒng)計方法符合統(tǒng)計原理。

            ()可行性。從實際出發(fā),統(tǒng)計對象清楚,統(tǒng)計主體明確,統(tǒng)計方法簡便易行。當前主要統(tǒng)計紀檢監(jiān)察機關運用“四種形態(tài)”開展監(jiān)督執(zhí)紀的情況。

            ()系統(tǒng)性。既設置基礎性指標,反映運用各形態(tài)處理黨員干部的數(shù)量,又設置輔助性指標,從不同側(cè)面反映實踐“四種形態(tài)”的發(fā)展趨勢和總體成效。

            ()循序漸進。不斷加強對“四種形態(tài)”統(tǒng)計指標體系的研究,隨著實踐的深入,逐步健全完善。

            二、指標內(nèi)容

            共設置556項指標:

            ()第一種形態(tài)指標

            共14項。包括:談話函詢了結(jié)、“面對面”初步核實了結(jié)2種情形,以及經(jīng)紀律審查后僅給予提醒談話、警示談話、批評教育、糾正或責令停止違紀行為、責成退出違紀所得、限期整改、責令作出口頭或書面檢查、召開民主生活會批評幫助、責令公開道歉(檢討)、通報(通報批評)、誡勉(誡勉談話)、其他批評教育類措施12項組織措施。

            ()第二種形態(tài)指標

            共21項。包括:黨內(nèi)警告、黨內(nèi)嚴重警告2項黨紀輕處分,行政警告、行政記過、行政記大過、行政降級4項政紀輕處分,以及取消榮譽稱號、撤銷政協(xié)委員資格、終止(罷免、撤銷、責令辭去)人大代表資格、取消預備黨員資格、取消(罷免)當選資格、終止黨代表資格、停職(停職檢查)、調(diào)整(調(diào)離)職務(崗位)、免職、引咎辭職、責令辭職、改任非領導職務、安排提前退休、降低退休待遇、其他組織調(diào)整類措施15項組織措施。

            ()第三種形態(tài)指標

            共12項。包括:撒銷黨內(nèi)職務、留黨察看、開除黨籍3項黨紀重處分,行政撤職、行政開除2項政紀重處分,降職、取消退休待遇、解聘、解除勞動合同、辭退、組織除名(勸退)、其他重大職務調(diào)整類措施7項組織措施。

            ()第四種形態(tài)指標

            共2項。包括:紀檢監(jiān)察機關立案審查后移送司法機關,司法機關判處刑罰后移送紀檢監(jiān)察機關作出開除黨籍、開除公職處分的情形。

            ()輔助性指標

            共7項。包括:“兩規(guī)”“兩指”人數(shù)、立案審查人數(shù)、線索處置件數(shù)等3項先導性指標,以及信訪舉報件次、處分人數(shù)、處理縣處級以上一把手人數(shù)、主動交代問題人數(shù)等4項效果性指標。

            三、統(tǒng)計方法

            ()統(tǒng)計主體。各級紀檢監(jiān)察機關案件監(jiān)督管理部門負責收集、匯總、核對“四種形態(tài)”統(tǒng)計數(shù)據(jù),分級匯總,逐級報送。

            ()統(tǒng)計渠道。主要依托紀律審查信息管理系統(tǒng)軟件進行統(tǒng)計。各級紀檢監(jiān)察機關按照現(xiàn)行規(guī)定,通過該軟件填報問題線索處置、立案、處分、組織處理等內(nèi)容,軟件可自動匯總生成“四種形態(tài)”有關統(tǒng)計報表。

            ()計算方案

            1.以問題線索為起點,以處理結(jié)果為統(tǒng)計依據(jù)。即只統(tǒng)計紀檢監(jiān)察機關對有問題線索反映的黨員干部開展監(jiān)督執(zhí)紀的情形,沒有問題線索反映開展的一般性任職談話、廉政談話、警示教育以及民主生活會上開展的批評教育等不納入統(tǒng)計范圍。為避免既統(tǒng)計過程又統(tǒng)計結(jié)果,以處理結(jié)果作為劃分“四種形態(tài)”的依據(jù)。

            2.從重計算。即同一人因同一問題同時受到多種處理,且處理方式屬于不同形態(tài)的,為避免重復統(tǒng)計,只統(tǒng)計較重的處理方式。同一人因同一問題受到黨紀、政紀處分及組織處理,且這幾種處理屬同一種形態(tài)的,為避免重復統(tǒng)計,按照黨紀處分先于政紀處分,政紀處分先于組織處理的順序,只統(tǒng)計排序靠前的處分或處理種類。

            3.以“人次”作為單位進行統(tǒng)計。對于同一人因不同問題,受到多次黨紀、政紀處分或組織處理的,按多人次統(tǒng)計。

            4.黨組織被改組、解散的計入第三種形態(tài)。如處理黨組織內(nèi)具體人員的,按實際處理人數(shù)統(tǒng)計。如對黨組織進行改組或解散的,按1人次進行統(tǒng)計,視為“重處分”計入第三種形態(tài)。

            四、結(jié)果運用

            自2017年起,中央紀委案件監(jiān)督管理室每月對全國紀檢監(jiān)察機關實踐“四種形態(tài)”的情況進行統(tǒng)計匯總,報中央紀委領導同志參閱。每季度將各省(自治區(qū)、直轄市)紀檢監(jiān)察機關、中央紀委派出機構(gòu)、中管金融企業(yè)紀檢監(jiān)察機構(gòu)實踐監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的情況,以《全國紀檢監(jiān)察機關紀律審查統(tǒng)計情況通報》的形式通報,并以適當?shù)男问较蛏鐣l(fā)布。


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